CONCILIA -PONT - PROGETTO ATG DIANA

Donne e Iclusione Attiva iN Alta Irpinia
Progetto D.I.A.N.A. Donne Inclusione Attiva iN Alta Irpinia C.U. n° 66 - D. D. n° 14 del 07/02/2018
Avviso Pubblico Accordi Territoriali di genere” Obiettivi Specifici n° 3  (R.A. 8.2) e n. 9 (R.A. 9.3) del  P.O.R.Campania FSE 2014-2020   Cod. Mon. SURF: 16043AP000000056 CUP B32G18000130009 Intervento n°  2
 
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CONCILIA -PONT

AZIONI PROGETTUALI
Il Concilia Point diffuso erogherà servizi finalizzati a sostenere l’inserimento lavorativo delle donne disoccupate e/o inoccupate ed il miglioramento delle condizioni lavorative delle donne occupate, favorendo la conciliazione tra tempi di vita lavoro.
Saranno strutturati 4 Concilia Point nelle sedi dei partner di progetto
Lo Sportello offrirà diversi servizi a seconda delle necessità delle donne: accoglienza, orientamento al lavoro e agli sportelli istituti dal sindacato CGIL, orientamento alla formazione, informazione e sensibilizzazione alle politiche di conciliazione e ai servizi offerti dalla rete.
Saranno previsti dei percorsi antropologici di genere, con donne che si sono particolarmente distinte nell’area di riferimento.
Il servizio sarà diretto a tutte le donne Ambito A/3 e contribuirà a promuovere l’uguaglianza di genere.
I 4 Conciliapoint, pur erogando di base gli stessi servizi, saranno così specializzati:
CGIL di Avellino
Supporto ai datori di lavoro per la creazione banca ore
Consulenza sindacale e diritti del lavoro
Diffusione strumenti normativi di attuazione pari opportunità
Erogazione politiche attive del lavoro a partire dall’analisi dei bisogni delle donne
Sostegno nel riposizionamento sul mercato del lavoro (CV- bilancio competenze di genere)
Rappresentanza politica delle donne
Linea rosa
Consorzio dei Servizi Sociali Alta Irpinia Ambito A/3
Informazioni relative ad asili nido, tagesmutter, strutture minori anziani
Potenziamento servizi educativi
Ogni Concilia-point sarà dotato di uno spazio coworking.
Irpinia Turismo s.r.l.c.r. ( sede operativa AS.FOR.IN.)
Orientamento verso soggetti della rete e imprese del territorio a sostegno dell’occupazione Orientamento sulle professioni legate al turismo, ai  beni culturali ed alla green-economy
Orientamento formativo e sviluppo personale
Bilancio di genere
Creazione di una banca dati con raccolta CV donne
Pubblica Assistenza di Caposele (sede operativa AS.FOR.IN.)
Redazione e aggiornamento CV
Counselling
Elaborazione progetto di sviluppo personale
Orientamento formativo
Seminari di promozione del benessere
Sostegno alla genitorialità
Giornate prevenzione
Sperimentazione forme di lavoro family-friendly

Ente capofila
ASFORIN
Via Fratelli Bisogno, 27
Avellino   tel 0825/22711
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